Gubernur Maluku Utara Sherly Laos Hadiri Seminar Nasional BKN

TRIBUNTERNATECOM,SOFIFI— Gubernur Maluku Utara, Sherly Laos, menghadiri Seminar Nasional Manajemen Talenta yang diselenggarakan oleh Badan Kepegawaian Negara (BKN) Kantor Regional XI Manado, Sulawesi Utara, Jumat (18/7/2025).

Kehadiran Sherly Laos merupakan bagian dari undangan resmi dalam rangkaian kunjungan kerja Kepala BKN, Zuldan Arif Fakrulloh, yang dipusatkan di Swiss-Belhotel Maleosan Manado.

Sebelumnya, Sherly Laos tiba di Bandara Internasional Sam Ratulangi pada Jumat (18/7) siang dan langsung menuju lokasi kegiatan.

Baca juga: Aktivitas Galian C di Gunung Merah Taliabu Bakal Ditutup Permanen

Seminar yang dimulai pukul 14.00 WITA ini menjadi forum strategis bagi para gubernur, bupati, hingga wali kota dari wilayah kerja BKN Regional XI (Maluku Utara, Sulawesi Utara, dan Gorontalo), untuk memperkuat komitmen dalam membangun manajemen talenta aparatur sipil negara (ASN).

Dalam acara tersebut, Sherly Laos turut menandatangani komitmen bersama sebagai Pejabat Pembina Kepegawaian (PPK), menandai keseriusan Pemerintah Provinsi Maluku Utara dalam mendukung pengembangan ASN yang berbasis kompetensi dan kinerja.

Kepala BKN Zuldan Arif Fakrulloh menekankan,ASN adalah jantung birokrasi, sementara kepala daerah adalah komandannya. Karena itu, keduanya harus bergerak seirama agar reformasi birokrasi berjalan maksimal.

"Jika ASN dan kepala daerah bersatu dalam visi, maka persoalan negara bisa diselesaikan. Saat ini kita punya lebih dari 5,2 juta ASN, dengan komposisi 70 persen PNS dan 30 persen PPPK. Dan 77 persen dari total ASN bekerja di instansi daerah,” ungkap Zuldan.

Baca juga: PLN UIW MMU Bersama Pemkot Ambon Validasi Data PJU, Dukung Program Meterisasi Nasional

Ia juga menantang seluruh kepala daerah untuk menerapkan sistem manajemen talenta ASN mulai September 2025, agar promosi, mutasi, hingga demosi dilakukan secara objektif berdasarkan kinerja nyata.

“Kami meminta Kepala BKPSDM di daerah agar membantu kepala daerah dalam perencanaan dan penganggaran. Pengelolaan ASN harus berbasis merit, bukan selera,” tegasnya.

Partisipasi Sherly dalam kegiatan ini mencerminkan komitmen Pemprov Maluku Utara dalam mendukung transformasi birokrasi, khususnya melalui manajemen talenta berbasis sistem merit. (*)